NR-1, ODS e Governança Corporativa: a gestão dos riscos psicossociais como estratégia sustentável
Como a NR-1 se conecta aos ODS da ONU e por que a governança corporativa — não o RH — é o caminho para gerir riscos psicossociais de forma documentada.
★ Destaque
NR-1 em 2026: o custo invisível de ignorar os riscos psicossociais nas organizações
Desde maio de 2026 os riscos psicossociais são obrigatórios no PGR. Entenda o que mudou, os riscos jurídicos reais e o que sua empresa precisa demonstrar em uma fiscalização.
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